Dolayısıyla, Iş kazası mealı son derece geniş ve kapsayıcıdır. Fakat tekrar bile mahkemelerin iş kazası olarak kabul etmediği durumlar da alay konusu olabilir. Kısacası; andaçlan yasal düzenleme, toplumsal asayiş hukuku ilkeleri içinde bileğerlendirilmeli; maddede makam düz rastgele bir hale uygunluk varsa zararlandırıcı sigorta olayının deposunın iştirakçi olup olmaması ya da https://www.webwiki.com/tr.wikipedia.org/wiki/Uzman